Masih dikatakan Ainun, bahwa pekerja informal dan keterbatasan akses bagi penyandang disabilitas juga masih menjadi isu saat ini. Sebagain besar penyandang disabilitas daerah masih bekerja disektor informal atau bergabung pada usaha kecil keluarga. Keterbatasan fasilitas publik dan sarana kerja yang ramah disabilitas serta masih adanya stigma sosial menjadi penghambat utama penyelesaiannya. Hal itu menunjukkan bahwa kelompok rentan belum sepenuhnya mendapatkan akses yang setara.
“Oleh karena itu tantangan bersama kita hari ini adalah menciptakan lingkungan kerja yang inklusif, ramah dan adaktif agar potensi mereka dapat berkembang secara maksimal,”ucapnya.
Oleh karenanya ujar Ainun perlu disusun kebijakan strategis berupa road map pasar kerja yang mengarustamakan inklusifitas, peningkatan kesempatan kerja, pengurangan diskriminasi serta penyediaan fasilitas ramah disabilitas ditempat kerja. Hal itu akan menjadi landasan penting bagi Kabupaten Sidoarjo untuk mewujudkan pembangunan ketenagakerjaan yang berkeadilan, produktif dan berkelanjutan. Menurutnya implementasi kebijakan strategis tersebut menuntut pembagian peran yang jelas. Pemerintah daerah sebagai regulator dan fasilitator, dunia usaha dan industri sebagai penyerap tenaga kerja inkusif, komunitas disabiltas sebagai mitra advokasi dan pendamping serta perguruan tinggi sebagai penyedia riset, inovasi dan pelatihan vokasi.
“Kolaborasi multi pihak ini diharapkan mampu menutup kesenjangan keterampilan atau skill gap, memperluas akses kerja bagi kelompok rentan, serta memperkuat daya saing ekonomi daerah,”ucapnya
Terakhir ia berharap kegiatan seperti ini menjadi momentum awal dari kolaborasi berkelanjutan dalam membangun dunia kerja yang adil, inklusif, berkeadilan sosial bagi semua. Selain itu akan mendorong kesempatan kerja setara, mengurangi diskriminasi, serta memperbaiki aksesibilitas fasilitas kerja.
“Kita juga berharap Kabupaten Sidoarjo dapat menjadi contoh daerah yang progresif dalam mengintegrasikan prinsif inkluisitas di dalam pembangunan daerah,”ucapnya.
